部長挨拶

能力開発推進部長 鈴木 康文

—普段の活動についてご紹介ください。
能力開発推進部では、城東支部会員の皆さんの診断士としての価値を高める活動
～皆さんが貢献・成長できる場を提供すること、皆さんの優れた能力を発掘すること～　に取り組んでいます。
具体的な活動は主に、研修やセミナーの開催、実務に参加する場の提供になります。 部ではこれらの活動を通じて、会員の皆さんが診断のプロとして実務をこなしたり、企業内でビジネスパースンとして活躍したりできることを目指しています。
部のベースとなる活動が、毎年６月に開講する「城東スキルアップコース」と、11月に開講する「城東ポータブルスキルコース」です。「城東スキルアップコース」は、独立したばかり・近い将来独立を考えている診断士を対象にした、プロのコンサルタント（プロコン）を育成する月1回の研修コースです。 「使える診断士」になるために、同僚や先輩などと共に、みっちり基礎能力を磨くことができます。 「城東ポータブルスキルコース」は、診断士としてのスキルはもちろん、あらゆるビジネスパーソンに役立つ、汎用的なスキルの底上げを目指すコースです。両コースを「車の両輪」として、ぜひ一人でも多くの方に参加頂きたいと思います。
部ではこの他にも、診断士としての成長を実感頂ける、様々な活動に取り組んでいます。

-公立図書館におけるビジネス支援への参加
多くの公立図書館では地域経済社会を活性化するため、従来事業を営んでいる中小企業者だけでなく、より幅広い層を対象に、豊富な蔵書やデータベース、司書の高い能力などを活かしたビジネス支援に取り組んでいます。 城東支部では現在、葛飾区立図書館におけるビジネス相談会、葛飾区立図書館・足立区立図書館・江東区立図書館におけるビジネスセミナーに参加しています。 土日に実施されるため、企業内の方も参加しやすい活動です。

-副指導員、指導員の育成
診断士の第2次試験合格者を対象とした実務補習では、指導員が受講者を指導して中小企業の総合診断を行います。 副指導員は、指導員を補佐すると同時に、自ら実務補習の場を活かして、企業診断スキルや人材育成スキルを高めることができます。 指導員は診断士制度に欠かせない大切な役割です。 新任の指導員は原則、副指導員を経験した後に選ばれるため、部では現在、副指導員の育成に力を入れています。

-東京信用保証協会登録専門家の育成・交流
年度はじめに新任専門家向けの勉強会を開催する他、年1･2回程度、既存の専門家同士の交流・情報交換会による学び合いの場を提供しています。これにより、各専門家のノウハウ向上や診断スキル向上につなげていくことを目指しています。

-城東能力開発講座の開催
部で開催するセミナーは、参加者はもちろん、講師も診断士として価値を高めていくことを目指しています。 実務的なテーマと講師を選定して、参加者のスキルアップと共に、講師自身の見識や能力を部内にアピールしたり、講師としての経験・実績を積んだりする場として活用しています。 タイムリーなトピックを中心に、学びの場を提供しています。

-セミナー講師養成コース（仮称・2026年度新設）
上記のとおり、部としてセミナー講師登壇の場を複数用意していますが、城東支部内外の活動においてもセミナー講師登壇の機会は多くあります。支部会員がより質の高いセミナーを提供できるよう、2026年度より「セミナー講師養成コース」を新設する予定です。詳細は、実施要領確定後に、城東支部HPなどで告知します。

このような城東支部 能力開発推進部の活動で、皆さんとお会いできるのを楽しみにしています！